Mục tiêu của Chức vụ:

Purpose of this role:

1.      Xây dựng và phát triển danh mục và các chương trình huấn luyện cho đội ngũ kinh doanh của kênh PD.

Designing and developing training menu and programs for PD sales force

2.      Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của HOT/HOD

Performing other tasks assigned by HOT/HOD

Trách nhiệm chính

Main Responsibilities

Kết quả

trọng yếu

Key Result Area

1.      Tham gia thiết kế và phát triển danh mục và các chương trình huấn luyện từ cơ bản đến nâng cao cho kênh PD và các dự án được phân công khác.

Design & develop training menu and programs from basic to advance for PD channel and other assigned projects..

2.      Đảm bảo việc TTT và chuyển giao các chương trình cho PD Trainers theo đúng quy định

Ensure the TTT & hand-over activities for PD Trainers complied with regulations.

3.      Quản lý, hiệu chỉnh, kiểm soát chất lượng các chương trình huấn luyện và đề xuất các kế hoạch cải thiện phù hợp.

Manage, update, control quality of training programs and have suitable proposal to enhance

4.      Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của HOT/HOD

Performing other tasks assigned by HOT/HOD

40%

20%

20%

20%

Yêu cầu Trình độ và Kinh nghiệm

Qualification and Experience Requirement

·     Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên ngành Tài Chính và Bảo hiểm

University degree and above, Finance and Insurance is preferable

·     Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo Bảo hiểm nhân thọ kênh hợp tác ngân hàng

At least 3 years in Bancasurance Training & Development.

·     Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế và phát triển giải pháp đào tạo

At least 1 year in Training Designg & Development.

•        Kiến thức vững chắc về lý thuyết học tập và mô hình thiết kế hướng dẫn

Solid knowledge of learning theories and instructional design models

•        Kỹ năng lập kế hoạch bài học và chương trình giảng dạy

Lesson and curriculum planning skills

•        Có khả năng tùy chỉnh áp dụng các phương pháp phân phối học tập khác nhau, chẳng hạn như hỗ trợ, huấn luyện, phản hồi…

Ability to adapt different learning delivery methods, such as facilitation, coaching, feedback, etc.

•        Quen thuộc với việc viết văn bản, văn bản hướng dẫn, kịch bản âm thanh / video, bảng phân cảnh… một cách hiệu quả

Familitary with writing effective copy, instructional text, audio / video scripts, storyboard, etc.

•        Ngữ pháp và chính tả tốt, tự bắt đầu, tập trung vào chất lượng, chú ý đến chi tiết

Good grammar and spelling, self-starter, quality focused, attention to details

•        Giao tiếp tốt bằng văn bản và trực tiếp

Good written and verbal communication skills

•        Có khả năng lập kế hoạch, tổ chức và báo cáo công việc để đáp ứng các cam kết một cách độc lập

Ability to plan, organize and report on work to meet commitments independently

•        Khả năng làm việc trong một nhóm tập hợp nhiều bên và thúc đẩy sự tham gia với các thành viên khác trong nhom

Ability to work in a matrixed team and drive engagement with other team members

•        Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt

Strong problem-solving skill

•        Luôn ý thức tìm kiếm cơ hội học tập ngoài yêu cầu hiện tại

Seek learning opportunities beyond current reuquirements

•        Khả năng xây dựng mối quan hệ với các bên liên quan bằng đàm phán hiệu quả

Ability to build rapport with stakeholders with effective negotiation

•        Sự nhạy bén với hoạt động kinh doanh

Business acumen